4分の3ルール(アルバイト)
2012年01月24日 18時20分
4分の3ルール
お世話になります。
早速ですが、当社の62歳の社長が非常勤役員となり社長の長男が代表取締役に就任する予定です。
また、その後社長は長期加入の特例に該当するので、一般社員の4分の3未満の労働時間で働くことにし、社会保険から脱退し任意継続する予定です。(代表を辞任し、非常勤役員となれば脱退できる、と年金事務所から確認済)。
ただ、4分の3未満で働くつもりだと言っていますが、繁忙期などはもしかしたら4分の3を超えるかもしれないな、とも言っています。
そこでお聞きしたいのが、もし、年金事務所からチェックが入った場合に4分の3未満の労働時間だと証明するものとしてどういったものを備えておけばよいのでしょうか。役員なので勤務表がないので、給料明細等に4分の3の勤務日数を記入するだけでよいのでしょうか。
また、社員数3名・アルバイト数名の小さい会社ですが、チェックが入る可能性は高いのでしょうか。社会保険に入っていない状態で年金をもらっていると目をつけられる、と噂で聞きまして・・。問題を発生させたくないので、社長には4分の3未満で出勤して頂くようしっかりお願いしますが。
最後に、基本月額と総報酬月額相当額の合計が28万以上の場合、支給停止になる部分が出てくると思いますが(これまでは該当していたようです)、社会保険を脱退した場合も28万以上になれば支給停止部分が発生するのでしょうか。
どうぞよろしくお願いいたします。
戸建て購入・資金計画・家計診断
夫２８歳、妻２６歳、子１歳、猫１匹。
現在賃貸に住んでいますが
家賃がペット可で高いので引越しを検討していましたが
いっそのこと戸建購入と迷っています。
現在の貯金５５０万円で
それにくわえ、
親から１００万円ほどの援助を受ける予定です。
残すお金等も考えて
２４００万円程度の物件を探していますが
まだ時期尚早でしょうか？
現在の家計
【支出】
家賃 ９０，０００円
電気 ８，０００円
ガス １２，０００円
水道（２ヶ月）７，０００円
ネット ５，０００円
携帯 ６，０００円
食費 ２５，０００円
夫小遣い １０，０００円
雑費 ２５，０００円
【支出計】１８８，０００円
【収入】
夫（手取り） ２１万円（＋残業代１〜２万）
妻専業主婦 ０ 円
＜賞与 昨年度 ６０万円＞
夫の生命保険は給与天引きされているので
家計には入れていません。
家を購入した場合は
子供は預けない方向で妻が月２〜３万円ほどの
アルバイトをする予定ですが
数年以内に第２子も望んでいます。
公訴時効の意義とは？
近々公訴時効の廃止の賛否を巡って討論を行います。これに対する世論は賛成が多数を占めるようですが、私は反対だと考えています。
その理由としては、国家権力の範囲と人権擁護の調和を保つ必要性や、司法機関への負担増加などを柱に構想を練っているところです。
しかしながら、現時点ではまだ知識や考察が浅いので、ぜひ法律の専門家に、公訴時効制度の存在する意義やその重要性などについてご意見賜りたく存じます。
どうぞよろしくお願いいたします。
社会保険
現在結婚しています。旦那は国民保険です。私も働いていなかったので扶養で入っています。それが最近からアルバイトをすることになって年間130万円超える収入です。しかもそこのバイト先は社会保険があるようです。このような場合旦那は変わらず国保。私は社保は可能でしょうか？？
それに税金面や今までよりメリットデメリットを教えてください。後、この場合年金のことも詳しくしりたいです。
よろしくお願いします。
継子の親権変更と養育費について
私の再婚相手には19歳（アルバイト）と17歳（高校2年）の息子がおります。
再婚相手は元の妻が去年の1月に一人で家を出、3月に離婚が成立しました。
そして、元妻は11月に再婚、そして私達が12月に再婚をしましたが、2人の息子の親権はこちらにあります。
私は今年5月の半ばより、夫の両親、息子2人と同居しておりますが、息子、特に次男の反抗があまりにひどく、私はストレスで子供も流れ、体調も崩し、現在はただ、次男を元妻の方へ渡したいという希望のみでおります。夫の両親や姉夫婦は元妻に渡すことに反対をしておらず、夫もそれを望んでおります。次男も『いつでも出て行ってやる』と言っているそうです。
しかし、元妻の方が引き取りを躊躇しており、なおもお願いすると『引き取ってやらないこともないが、親権まで変更されるのは、こちらにも都合があるので困る』と言っているそうです。
わたしは、ダラダラと過ごしている長男がいるだけでも精一杯我慢をしていおり、心身共にボロボロの状態ですが、それでも次男とも一緒に暮らさなければならないのでしょうか。
一旦決まった親権は、このような理由では変更できないのでしょうか。
元妻の方は、現在、大学教授の夫、小さい子供（夫の連れ子）の3人で暮らしているとの事。私の夫との離婚時に財産分与として300万、元妻には渡っています。
『預かるだけなら良い、親権は要らない』という返事は、『次男を預かってそだててやるから、養育費を払え』という意味なのでしょうか。
払わなければならないのでしょうか。